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O Ministério da Saúde criou em 24 de janeiro de 2008, através da Portaria GM nº 154, os Núcleos de Apoio à Saúde da Família (NASF). Estes Núcleos devem atuar, em conjunto com as Equipes de Saúde da Família, baseados nas diretrizes da Atenção Primária à Saúde. Devem desenvolver no cotidiano do processo de trabalho o apoio matricial, a clínica ampliada, o projeto terapêutico singular e o projeto de saúde no território. Desta forma, este trabalho relata a realização da Oficina de Acolhimento pela equipe do Núcleo de Saúde da Família da Coordenação de Área Programática – CAP – 3.3 em parceria com a Organização Social Viva Rio. O objetivo dessa oficina foi acolher, verificar o conhecimento prévio e expectativas de cada profissional, com seus diferentes saberes em relação ao trabalho do NASF, realizar um alinhamento conceitual e integrar os primeiros profissionais do NASF no território. Utilizou-se uma metodologia problematizadora e construtiva, com dinâmicas de apresentação e integração, estudo de caso baseado na realidade do território e apresentações dialogadas dos princípios e diretrizes do NASF, atenção básica e CAP3.3, durante três dias consecutivos. Os profissionais dos NASFs tiveram nas unidades de seus territórios de atuação, visitaram e o perfil das unidades referência foram apresentados pelos gerentes. Ao final do terceiro dia foi proposto aos profissionais do NASF a construção de um primeiro plano de ação, que contemplou questões como: cronograma, atividades a serem realizadas e suas perspectivas para início do trabalho no território, de forma que afirmasse a proposta inicial de integração com as equipes de saúde da família e o território com toda sua especificidade. Finalizamos com uma avaliação da oficina, onde oportunizamos que todos os profissionais tivessem sua participação com sua fala. Pode-se avaliar, inclusive pelo próprios trabalhadores participantes da oficina, que a proposta obteve êxito, visto que os profissionais iniciaram suas atividades sentindo-se acolhidos e integrados a equipe, a CAP e a OSS , com conhecimento da proposta de atuação. Atualmente estamos em um segundo momento, em março realizaremos uma nova oficina, onde também estendemos o convite aos gerentes para que possamos partilhar a realidade prática deste período de atuação das equipes do NASF junto as unidades de saúde da família da CAP3.3, como forma de avaliação. Assim, propor e contribuir a construção um novo plano de ação para o ano de 2012.